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京都，大内。赵无极与米国大使帕拉克会谈后的第三天，华夏的巨头们再次坐在一起，讨论与赵无极有关的一件事，那就是组建“华夏青年代表团”与赵无极一起去华夏访问的问题。
代表团的规模，赵无极建议以30人左右为宜，而且还要求是“各行各业的精英”。这个，让巨头们的工作量一下子增长了好多。
此前，他们的模式是，找来35岁以下的县处级官员，筛选一下政治背景等因素，剩下的就可以出国了，而且规格还可以提得更高，“华夏青年政治代表团”，尼媒，俺是搞政治的呢，是你米国商人能比得了的吗？
巨头们到没觉得赵无极的建议不对，确实，如果只选官场上的人员，他们的工作要简单得多，但“各行各业的精英”，却比较麻烦。
譬如选个博士吧，谁知这个博士到了米国之后，会不会闹出神马事来，甚至要求“政治避难”？华夏这些年出国访问，又不是没出过类似的闹剧。
华夏这些年来，在国际上拿得出手的人才，并没有多少。
譬如科学家，与米国同行交流什么？仅有的那点看家本领即便不错，也不敢拿出去说。譬如经济学家，此时华夏有吗？就是巨头们也不觉得华夏有神马经济学家，因为，华夏的经济与米国的经济完全是两码事，属于牛头不对马嘴。再譬如企业家、商人？华夏依然没有！
当然，也不是说华夏没有人才。主要原因是因为体制不对，造成了华夏的人才并不被世界所承认，而且华夏这几年的经济虽然在增长，但事实上也还处于说不起话的地位。
华夏真正拿得出手的，是干部，是“青年干部”，华夏拥有着世界最为庞大的公务员队伍，在里面找几个模样长得比较周正的，个子比较高大的，甚至也有点才艺的，还是能够找出来的。
另外，还有一个最最重要的原则问题，一想到这个原则问题，大佬们再次感觉到赵无极好像能够未卜先知一样。
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