汪铁有些诧异，问道：“嗯？重组？枫哥，咱们公司经营这么好，为什么还要重组呀？”
在他的印象里，需要重组的公司大多是濒临破产倒闭的公司才会做的事情。
易枫摇摇头道：“我们公司经营虽好，但始终没有做股权架构和顶层设计，一旦公司面临风险，抗风险能力不足，还是有这个隐患存在。”
“而且随着公司规模壮大，咱们公司员工人数也有五百多了，不调整业务结构，对业务开展和员工晋升途径还是有比较严重的阻碍。”
“重组公司的事情我已经考虑了许久，已经有一套重组方案了，我打算三天后我会召开一次高层会议，召开重组会议。”
汪铁两眼懵逼，他觉得易枫说的都是中文，但组合在一起他反而听不懂了。
“呃呃，枫哥，我还是没听懂……”
易枫轻笑一声，道：“不怪你，你也没学过商业战略，听不懂正常。”
“换一句通俗的话来说，我们是要规划公司的长远发展了，如果不做股权架构和业务架构的顶层设计，一家公司就走不远，就会出现局限性，就无法激励员工成长，同时提供晋升平台。”
汪铁听了这话，脸上才露出一抹恍然之色。
“我明白了，就好比咱们现在的公司是一个鱼缸，容纳的水和鱼有限，现在准备换一个更大的鱼缸？”
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