一个毕业生猛然给出高薪，会让那些已经做出贡献的老人寒心的，不利于内部团结。
再一个，徐平安相信，聪明人会知道自己的路怎么走，会做出明智的选择。
到一个新单位贸然间拿到高薪，是一种很大的压力。
遇到事情你能解决还好，如果解决不了，等待你的决对不是什么好事。
这些学生都不是小孩子了，必须为自己的选择负责，路是自己选的，也要自己走下去。
一天的时间很快过去了，第二天，第三天，为期三天的对接大会结束了。
加入天启研究所的人员占据了百分之四十，加入相关部门的人员占据百分之三十，剩余百分之三十被各大企业给收走了。
这个结果出来，徐平安跟相关部门是都不满意。
前来招聘的企业老总们倒是非常满意这个结果，能够收拢到这么多的人才已经非常满足了。
尤其是在跟天启集团还有相关部门同场竞争的条件下。
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