因此将概念的架构模式频频cH0U换、更动的後果
就是可能会造成自己跟不上进度
不知道自己现在在想什麽
甚至迷失、旁徨、迷茫
让此时此刻的自己无法真正确立自己的属X与角sE为何
导致所抛出的论点过於跳0U离、散乱、混乱
自己自然也会感到倦怠、软弱
做什麽事都提不起劲
没有动机、意愿、没有力量感
造成整T的效率低下、能力不足但不是真的没有这个能力与程度，只是刚好当下无法适当最大化的T现发挥出来
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